In diesem Buch werden die wesentlichen Aspekte des Themas Arbeitsplatzgestaltung betrachtet: Nach einer Kl rung der Bedeutung der Arbeits(platz)gestaltung f r die Wertsch pfung eines Unternehmens werden die kurz- und mittelfristig relevanten optionalen Konzepte elektronischer Kommunikation und Zusammenarbeit vorgestellt. Alle diskutierten Konzepte werden mit Fallstudien abgeschlossen, die dem Leser aufzeigen, welche Bedeutung das jeweilige Konzept f r sein Unternehmen haben k nnte. Abschlie end werden die Themen diskutiert, mit denen sich jeder zwangsl ufig besch ftigen muss, der zum Thema Arbeits(platz)gestaltung Verantwortung tr gt. Dabei werden Empfehlungen zu Knowledge Management und Prozessoptimierung gegeben.